Psicologia do trabalho

Saúde Mental - Cuidados

Saúde Mental no Ambiente de Trabalho: Como cuidar na pratica.

Pessoas mentalmente saudáveis possuem maior capacidade de lidar com os problemas do dia a dia tendo controle de suas emoções e evitam também os riscos para a saúde e integridade física. Mesmo parecendo difícil em certos casos, é possível manter o psicológico saudável e cuidar da saúde mental no seu trabalho. O ambiente externo interfere …

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Saúde Mental no ambiente de trabalho

Saúde Mental: No ambiente de Trabalho

A Saúde Mental é uma das principais preocupações que devemos ter sobre nós, ainda mais com a rotina exaustiva que podemos ter. Segundo dados da Organização Mundial da Saúde (OMS), um ambiente de trabalho que não é agradável para o trabalhador é um dos principais causadores e potencializadores de doenças físicas e mentais. Ter uma …

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Salário Emocional

Salário Emocional

Você sabe o que é o salário emocional? É um conceito diretamente atrelado aos sentimentos dos trabalhadores em relação ao emprego, que vai além da remuneração mensal. Em linhas gerais, é como cada trabalhador se sente quando observa seu ambiente de trabalho, sua relação com colegas, o reconhecimento de seus superiores e benefícios que não …

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FIB

FIB: Felicidade Interna Bruta … Já ouviu falar?

FELICIADE INTERNA BRUTA (FIB) é um indicador sistêmico desenvolvido no Butão, um pequeno país do Himalaia. O conceito nasceu em 1972, elaborado pelo rei butanês Jigme Singya Wangchuck. Desde então, o reino de Butão, com o apoio do PNUD (Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento), começou a colocar esse conceito em prática, e atraiu …

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Fadiga por compaixão

Transtornos Mentais: Fadiga por compaixão

Lidar com o sofrimento dos pacientes é um dos grandes desafios de quem trabalha na área de saúde. Muitas vezes o envolvimento é tão grande que afeta, inclusive, o bem estar dos profissionais, com desgaste físico e emocional. O problema é tão comum que vem sendo tratado como uma síndrome, chamada por psicólogos de fadiga …

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Depressão

Série Transtornos Mentais 4/4: Depressão

Depressão (CID 10 – F33) é uma doença psiquiátrica crônica e recorrente que produz uma alteração do humor caracterizada por uma tristeza profunda, sem fim, associada a sentimentos de dor, amargura, desencanto, desesperança, baixa autoestima e culpa, assim como a distúrbios do sono e do apetite. É importante distinguir a tristeza patológica daquela transitória provocada …

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Síndrome de burnout

Série Transtornos Mentais 3/4: Síndrome de Burnout

A síndrome de burnout, ou síndrome do esgotamento profissional, é um distúrbio psíquico descrito em 1974 por Freudenberger, um médico americano. O transtorno está registrado no grupo 24 do CID-11 (Classificação Estatística Internacional de Doenças e Problemas Relacionados à Saúde) como um dos fatores que influenciam a saúde ou o contato com serviços de saúde, entre os problemas relacionados …

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Transtorno de ansiedade generalizada

Série Transtornos Mentais 2/4: Transtorno de Ansiedade Generalizada

O transtorno da ansiedade generalizada (TAG), segundo o manual de classificação de doenças mentais (DSM.IV), é um distúrbio caracterizado pela “preocupação excessiva ou expectativa apreensiva”, persistente e de difícil controle, que perdura por seis meses no mínimo e vem acompanhado por três ou mais dos seguintes sintomas: inquietação, fadiga, irritabilidade, dificuldade de concentração, tensão muscular …

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Estresse Ocupacional

Série Transtornos Mentais 1/4 : Estresse Ocupacional

Muitos são os fatores que nos causam estresse no dia a dia, porém o estresse ocupacional está relacionado ao ambiente de trabalho. O trabalho que dignifica o homem e que auxilia na nossa identidade de papel, pode não ser tão satisfatório assim como algumas pessoas pensam. Pois bem, será que o estresse ocupacional é proveniente …

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Transtornos mentais

Transtornos mentais e sua relação com o trabalho

Os casos de transtornos mentais no ambiente de trabalho vem crescendo no Brasil e estão entre as maiores causas de afastamento do trabalho. . O trabalho é uma parte importante da vida e precisa ser fonte de realização, sustento e crescimento. Muitas vezes, porém, não é isso que acontece e a atividade laboral se torna …

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